为进一步贯彻落实集团新发展战略,践行新发展理念,羊范收费站组织召开班组会议对《邢汾分公司收费人员荣誉体系评审办法(试行)》相关内容进行了详细解读,全员参与。
一是高度重视,统一思想。全站职工要高度重视,充分理解集团公司建立“收费人员荣誉体系”的重要意义、目的、内容和多劳多得的分配原则。
二是精心组织,着重实效。采纳确实可行的举措,依据《邢汾分公司收费人员荣誉体系评审办法(试行)》逐条逐项落实,责任落实到人,做好评审结果与绩效工资的挂钩,充分发挥激励导向作用,推动“荣誉体系评审”真落地见实效。
羊范收费站将全面落实收费人员荣誉体系评审工作,提升“五自”经营理念,增强竞争意识,提高工作效率,树立优异的高速收费窗口形象。
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